Все услуги
Заказать звонок
Повышение квалификации по курсу «Организация кадровой работы и регулирование трудовых и служебных отношений» в Казани
Поможем повысить квалификацию под любой запрос
Учебный план
Получить полный учебный план
* Обращаем ваше внимание на то, что учебные планы, а также вся информация об услугах и ценах, предоставленная на Сайте, носит исключительно информационный характер и ни при каких условиях не является публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Для получения подробной информации о стоимости указанных услуг, пожалуйста, обращайтесь к менеджеру Сайта с помощью специальной формы связи или по телефону 8(8432)06-04-94.
Как пройти курс переподготовки «Организация кадровой работы и регулирование трудовых и служебных отношений»
Оставьте заявку любым удобным для вас способом:
- по бесплатному номеру 8 (800) 777-08-21
- в онлайн-чате
- по электронной почте sales@cpkrus.ru
- в форме обратной связи
Предоставьте пакет документов
Заключите договор
Пройдите обучение
Пройдите итоговое тестирование и получите Удостоверение о повышении квалификации
Какие документы нужны для записи на обучение
Программа
Преимущества дистанционного обучения в ЦППК
Получаемые документы по завершению обучения
После успешного освоения образовательной программы, слушателю выдается диплом о профессиональной переподготовке.
-
Информация об обучении заносится в единый реестр ФИС ФРДО
-
Диплом дает право на ведение нового вида деятельности и на всей территории
РФ
-
Диплом действует бессрочно
После успешного освоения образовательной программы отправим именной сертификат.
Он не имеет юридической силы, но станет отличным дополнением вашего портфолио.
После успешного освоения образовательной программы поможем правильно составить резюме для будущего работодателя, чтобы повысить свою привлекательность на рынке труда.
С вами работают
В современном мире, где темпы изменений высоки, образование становится не просто необходимостью, а ключом к успеху и конкурентоспособности. Мы понимаем это и совершенствуем программы, чтобы они соответствовали актуальным требованиям рынка труда и потребностям слушателей.
Мы гордимся тем, что можем быть частью пути к успеху и готовы предоставить необходимые ресурсы и поддержку. Добро пожаловать!
АНО ДПО «ЦППК» имеет право на осуществление образовательной деятельности
Легитимность лицензии можно проверить на официальном сайте Минобразования
Мы обеспечиваем полную правовую защиту и прозрачность для наших слушателей посредством официального договора в соответствии с действующим законодательством РФ:
- Полные юридические реквизиты Учебного центра.
- Описание образовательной программы, включая наименование курса, а также объем обучения в часах.
- Зафиксированное условие выдачи документов установленного образца при успешной сдачи квалификационного экзамена.
- Четкое и понятное определение прав и обязанностей обеих сторон.
- Четко прописываем права, обязанности, условия возврата и гарантии качества
Заключая договор с нашим Учебным центром, вы получаете не только качественное образование, но и полную юридическую защиту ваших интересов как обучающегося.
Часто задаваемые вопросы
Да. Информация о выданных документах об образовании (удостоверение о повышении квалификации) вносится в реестр в течение 60 дней со дня окончания обучения.
Оригиналы документов высылаются Почтой России заказным письмом, для отслеживания предоставляется трек-номер. Забрать нужно в течение 30 дней.
Нет, обучение проходит на специальном портале, где загружены все материалы для обучения.
Минимально допустимый срок освоения программ повышения квалификации не может быть менее 16 часов, чаще всего программы обучения рассчитаны на 72 ( 9 рабочих дней) и 144 часа (18 рабочих дней).
В среднем каждые 3-5 лет требуется проходить повышение квалификации. Это регламентируется трудовым кодексом РФ, профессиональными стандартами и квалификационными требованиями.
Нет. Согласно ст. 76 ФЗ от 29.12. 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» к освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:
- лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
- лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
Да. Информация о выданных документах об образовании (удостоверение о повышении квалификации) вносится в реестр в течение 60 дней со дня окончания обучения.
Оригиналы документов высылаются Почтой России заказным письмом, для отслеживания предоставляется трек-номер. Забрать нужно в течение 30 дней.
Нет, обучение проходит на специальном портале, где загружены все материалы для обучения.
Минимально допустимый срок освоения программ повышения квалификации не может быть менее 16 часов, чаще всего программы обучения рассчитаны на 72 ( 9 рабочих дней) и 144 часа (18 рабочих дней).
В среднем каждые 3-5 лет требуется проходить повышение квалификации. Это регламентируется трудовым кодексом РФ, профессиональными стандартами и квалификационными требованиями.
Нет. Согласно ст. 76 ФЗ от 29.12. 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» к освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:
- лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
- лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
Да. Информация о выданных документах об образовании (удостоверение о повышении квалификации) вносится в реестр в течение 60 дней со дня окончания обучения.
Оригиналы документов высылаются Почтой России заказным письмом, для отслеживания предоставляется трек-номер. Забрать нужно в течение 30 дней.
Нет, обучение проходит на специальном портале, где загружены все материалы для обучения.
Минимально допустимый срок освоения программ повышения квалификации не может быть менее 16 часов, чаще всего программы обучения рассчитаны на 72 ( 9 рабочих дней) и 144 часа (18 рабочих дней).
В среднем каждые 3-5 лет требуется проходить повышение квалификации. Это регламентируется трудовым кодексом РФ, профессиональными стандартами и квалификационными требованиями.
Нет. Согласно ст. 76 ФЗ от 29.12. 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» к освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:
- лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
- лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
Гарантии, которые Вы получаете
Нужна помощь с выбором курса?
Напишите нам, поможем!
-
Поможем выбрать курс
-
Расскажем, какие документы нужны
-
Подберем практику при необходимости
Отзывы студентов после обучения
Похожие программы
Наши клиенты и партнеры
Удостоверение о повышении квалификации
Сколько стоит обучение в Казани
Отзывы от корпоративных клиентов
Отзывы наших студентов
Организация кадровой работы и регулирование трудовых и служебных отношений - повышение квалификации для сотрудников в Центре профессиональной подготовки кадров (ЦППК).
Программа адресована специалисту по оформлению трудовых отношений, бухгалтеру, любому сотруднику отдела кадров, а также тем, кому важно знать особенности работы с кадровой документацией.
Описание курса
Такая важная сфера деятельности, как труд, должна быть верно задокументирована. Наличие грамотно оформленных кадровых документов позволит минимизировать вероятность трудовых разногласий.
Цели и задачи обучения
Цель учебной программы - развитие знаний и навыков персонала в области кадрового делопроизводства. Задачи:
- выяснить, как верно оформить трудовые отношения;
- рассмотреть возможности организации работы отдела кадров;
- изучить особенности учета рабочего времени и времени отдыха.
Итоговые документы
В результате успешного освоения курса слушатель получает удостоверение о повышении квалификации (в соответствии со статьей 76 273-ФЗ «Об образовании»). Центр профессиональной подготовки кадров загрузит информацию в единый реестр сведений о документах об образовании в течение 60 дней. Данные можно проверить с помощью работодателя или самостоятельно на специализированном сайте. Форма обучения не указывается.
Программа обучения по повышению квалификации «Организация кадровой работы и регулирование трудовых и служебных отношений»
Повышение квалификации длится 72 часа (9 рабочих дней), при желании можно выбрать 144 часа. Образовательный курс опирается на требования профессионального стандарта 07.003 «Специалист по управлению персоналом». Программа раскрывает следующие вопросы:
- способы организации кадровой работы;
- особенности составления, подписания и расторжения трудового договора;
- заполнение трудовой книжки и личной карточки сотрудника;
- правила учета рабочего времени и времени отдыха;
- правила устройства иностранных работников;
- воинский учет.
По каждому пункту есть шаблоны документов с пояснениями и реальные примеры из хозяйственной деятельности.
Формат обучения
Курсы проходят на электронной обучающей платформе, потребуется компьютер или устройство с доступом в интернет. Для освоения представлены методические текстовые материалы и ситуационные задачи. Информация изложена просто и понятно. Доступ к порталу организован круглосуточно без ограничений: слушатель сам выбирает, как распределить нагрузку и как часто заниматься. В конце курса - итоговая аттестация в виде тестирования (оно обязательно).
Преимущества обучения в ЦППК
Учиться комфортно, и вот почему:
- для начала занятий не нужно никуда ездить - пакет документов оформим удаленно;
- дистанционный формат – занимайтесь, где удобно;
- не ждите набора группы – изучайте материалы с комфортной скоростью;
- деятельность учебного центра бессрочно лицензирована;
- итоговые документы выполнены на типографских бланках строгой отчетности - у каждого отдельный номер;
- быстро подтвердим факт обучения;
- удостоверение ПК направим в отделение почты и пришлем трек отслеживания.
Приобретаемые навыки
Обучение - важный и нужный процесс в профессиональной деятельности каждого сотрудника. Своевременное повышение квалификации позволит работать в правовом поле и сократить возможные штрафы и риски для организации. После прохождения образовательной программы слушатель будет знать:
- как организовать работу кадровой службы на предприятии;
- какие документы обязательны при приеме на работу, в т.ч для иностранных граждан;
- как верно составить трудовой договор и избежать частых ошибок;
- как заполнить трудовую книжку и в какие сроки подать информацию о принятом или уволенном сотруднике;
- какие существуют нормы учета времени отдыха;
- как и куда подать данные по воинскому учету и т.д.
Необходимое образование
Повышение квалификации доступно для слушателей, которые имеют законченное среднее профессиональное или высшее образование, при этом профиль и уровень – не важны.
Перечень документов
Для заключения договора потребуется:
- диплом о среднем или высшем образовании (если не на русском языке – потребуется официальный нотариальный перевод);
- СНИЛС;
- свидетельство о смене ФИО (при необходимости);
- паспорт, в т.ч. прописка.
Для зачисления на курс и получения логина и пароля в личный кабинет нужно предоставить полный комплект документации и оплатить обучение.
Если заказчик - организация, потребуется карточка с указанием реквизитов. Работаем как с крупными заказчиками, так и с субъектами малого предпринимательства. Стоимость корпоративного заказа (3 человека и более) будет выгоднее. Расскажем представителю компании об успеваемости каждого, проведем контроль знаний. Оперативно отправим пакет закрывающих Почтой или с помощью электронного документооборота.
Стоимость обучения
Организация кадровой работы и регулирование трудовых и служебных отношений - обучение доступно от {price}(с учетом скидки). Условия предоставления скидки уточняйте у эксперта.
По направлению «Кадровое дело» доступны курсы проф.переподготовки (срок освоения - 256,512 часов) и повышения квалификации (72,144 часа). Поможем подобрать нужный курс под ваши задачи. Приходите учиться вместе с коллегами и получайте выгодное предложение.
До встречи на курсе!
