Профессиональная переподготовка по курсу «Управление и развитие строительной организации» во Владимире
Отзывы наших учеников
Что такое управление и развитие строительной организации?
Эта сфера посвящена грамотному управлению ресурсами строительной компании, формированию кадровой политики предприятия, повышению эффективности деятельности организации, решению нестандартных рабочих задач, выявлению факторов, влияющих на бизнес-процессы и т.д. Выполнением всех перечисленных процессов и задач занимается руководитель. Требования к руководителю компании, занимающейся возведением зданий и сооружений, содержат владение обширной теоретической базы, практическими умениями, а также наличие по управлению строительной организацией диплома. Руководителем может являться только человек, имеющий высшее образование не ниже магистра или специалиста.
Согласно профессиональному стандарту управленец обязан:
- · Иметь опыт работы в строительной сфере не менее пяти лет
- · Уметь руководить созданием новых проектов и планов деятельности компании
- · Разрабатывать корпоративную культуру и кадровую политику предприятия
- · Знать порядок ведения финансовой и хозяйственной деятельности организации
- · Уметь оптимизировать бизнес-процессы в компании
- · Знать законы и стандарты, регулирующие работу предприятий
- · Эффективно организовывать финансовую деятельность организации
- · Знать требования к ответственным специалистам
Получить вышеописанные и другие знаний и навыки, необходимые для работы по профессии, можно с помощью прохождения профессиональной переподготовки в соответствующем образовательном центре. По управлению строительной организацией обучение во Владимире организует ЦППК
Описание курса
Наше учебное заведение проводит профессиональную переподготовку для студентов из России, которые хотят получить последипломное профессиональное образование в удобном формате и в сжатые сроки. Освоить новую специальность можно с помощью одного из двух режимов обучения: очно-заочного или дистанционного. Удалённый вариант курсов пользуется популярностью у большей части наших учеников, так как он обладает рядом весомых преимуществ перед очно-заочным аналогом. При изучении профессиональных дисциплин в данном формате слушателям предоставляется право свободного построения графика обучения. Студенты могут самостоятельно регулировать степень учебной нагрузки и заниматься в подходящее время.
Профессиональная переподготовка с эксплуатацией дистанционных технологий подразумевает адаптацию образовательного плана под определённые нужды или запросы компании, а также для решения острых проблем предприятия. Благодаря такому подходу люди могут получать дополнительную профессию без отрыва от основной рабочей деятельности.
Чтобы получить по управлению строительной организацией профессию во Владимире дистанционно, ученику понадобится устройство с доступом в интернет. Итоговые время и стоимость обучения варьируются в зависимости от конкретной образовательной программы.
Цели и задачи
Целью профессиональной переподготовки выступает обучение людей для дальнейшего руководства строительными компаниями с помощью полученных в ЦППК умений и теоретических знаний.
Задачи курсов сводятся к адаптации учебного плана под удалённое изучение, а также предоставлению актуальных и полезных навыков.
При формировании программы обучения наши эксперты опирались на законодательные акты, образовательные стандарты, опыт работающих специалистов и вектор развития сферы в нашей стране.
Программа профессиональной переподготовки по управлению и развитию строительной организации 2024
По развитию строительной организации обучение во Владимире включает в себя следующий перечень тем:
- Порядок формирования корпоративной культуры
- Кадровая политика в сфере строительства
- Порядок разработки проектов по строительству промышленных, административных и жилых зданий
- Расчёт финансовой эффективности сооружений различного назначения
- Порядок присвоения категории эксплуатации объекту
- Требования к руководителю строительной компании
- Государственное регулирование сферы и нормативные акты в строительстве
- Правила ведения хозяйственной деятельности компании
- Методы развития предприятия, занимающегося возведение зданий
- Правила организации бизнес-процессов
- Алгоритм работы с государственными заказами
- Порядок организации работы с поставщиками и подрядчиками
- Правила составления и заполнения технических документов и отчётной документации
Вышеописанные и другие темы учебного плана описывают основы деятельности руководителя и особенности управления строительной компанией. Образовательный план в ЦППК отвечает требованиям нынешнего законодательства. После изучения всех профильных тем ученикам предстоит сдать экзамен, организуемый для проверки знаний выпускников. По управлению строительной организацией курсы завершаются вручением слушателям диплома о профессиональной переподготовке.
Как поступить на курс «Управление и развитие строительной организации»
Чтобы стать слушателем курса, подайте заявку любым удобным для вас способом:
- по бесплатному номеру 8 (800) 777-08-21
- в онлайн-чате
- по электронной почте [email protected]
- в форме обратной связи
После согласования формы обучения, сроков и стоимости предоставьте документы, которые подтверждают вашу личность и образование.
После заключения договора и оплаты курса, вы получите доступ в личный кабинет, где находятся учебные материалы и проводятся тестирования. В случае необходимости ваш куратор поможет разобраться с навигацией.
После итогового тестирования вы получите диплом о профессиональной переподготовке удобным и надежным способом пересылки документов.
С вами работают
АНО ДПО «ЦППК» имеет право на осуществление образовательной деятельности
Часто задаваемые вопросы
Да. Информация о выданных документах об образовании (диплом о профессиональной переподготовке) вносится в реестр в течение 60 дней со дня окончания обучения.
Оригиналы документов высылаются Почтой России заказным письмом, для отслеживания предоставляется трек-номер. Забрать нужно в течение 30 дней.
Нет. Согласно ст. 76 ФЗ от 29.12. 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» к освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:
- лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
- лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
Квалификация, указываемая в документе о квалификации (дипломе о профессиональной переподготовке) дает его обладателю право заниматься определенной профессиональной деятельностью. При этом стоимость обучения ниже и срок освоения программы гораздо меньше, чем при получении еще одного высшего или среднего профессионального образования.
Нет, зачисление производится на базе имеющегося/получаемого среднего профессионального или высшего образования.
Согласно Приказу Министерства образования и науки Российской Федерации от 01.07.2013 г. №499 «Об утверждении порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам» установлен минимально допустимый срок освоения программ профессиональной переподготовки - не менее 250 часов (т.е от 1,5 месяцев). Если выбирать программу длительностью 512 часов, то обучение займет около 3 месяцев.