Все курсы
В электронную трудовую внесут записи о всех местах работы, включая период до 2020 года
В электронную трудовую внесут записи о всех официальных местах работы, включая период до 2020 года – об этом говорится в новом федеральном законе под номером 30-ФЗ от 24 февраля, который сегодня подписал Президент.
После введения электронных трудовых книжек в них стали вносить только новые данные о стаже, которые фиксируются от начала 2020 года. Поэтому работники, выбравшие электронный вариант трудовой, при оформлении на новом рабочем месте вынуждены предъявлять два варианта книжки – новый электронный с записями, которые начались в 2020 году, и бумажный – с информацией о более раннем стаже.
Чтобы упорядочить фиксацию трудового стажа, депутаты разработали закон, который позволит гражданам гарантированно получить перенос более ранних данных о трудоустройстве в новый электронный формат трудовой книжки. После вступления в силу федерального закона №30-ФЗ можно будет обращаться в ПФР с заявлением о внесение записей в электронную трудовую. Однако Фонд будет сверять записи в бумажной книжке со своими данными, поэтому в электронную трудовую попадут только легальные, с точки зрения оформления и всех выплат, записи о рабочем стаже.
Похожие статьи
Рост спроса на кадровых специалистов по работе с ИИ и автоматизацией
Число вакансий с навыками ИИ в России выросло на 89% за 2025 год. Разбираем, кто нужен рынку, какие компетенци...
ИИ и аналитика данных как ядро управления персоналом
Как искусственный интеллект и HR-аналитика превращают кадровую функцию в стратегический центр управления бизне...
Переход на классификатор профессий ОК 016-2025 в кадровом делопроизводстве
Как перейти на новый классификатор ОК 016-2025 с 1 января 2026 года: пошаговый алгоритм, изменения в документа...
