Все курсы
Переезд и перемещение сотрудников – это не одно и то же
В трудовых договорах работников часто подробно указано место работы – не только адрес, но и номер офиса. Поэтому при переезде компании в другой офис необходимо заключить с работниками дополнительное соглашение, чтобы не нарушить требования законодательства.
На сайт портала Роструда «Онлайнинспекция.рф» поступил вопрос, относится ли переезд коллектива на другой этаж бизнес-центра к тому самому переезду, который нужно зафиксировать в дополнительном соглашении к трудовому договору.
Эксперты ведомства ответили, что перенос рабочих мест на другой этаж в рамках одного адреса, указанного в трудовых договорах, не требует дополнительного оформления. Но если этаж относится к другому офису и адрес теперь не совпадает, то нужно заключить допсоглашение с сотрудниками.
Чтобы ваши юристы и кадровые специалисты знали, как правильно оформлять договоры и кадровую документацию, им необходимо регулярно получать новые знания и навыки на курсах повышения квалификации. Учиться можно без отрыва от работы – на наших дистанционных курсах повышения квалификации или более углубленных курсах профессиональной переподготовки.
Похожие статьи
Каталог товаров в ЕИС и закупки с полки: как новый стандарт упрощает малые закупки
Узнайте, как КТРУ меняет подход к описанию закупок, почему стандартизация становится нормой, и какие навыки ну...
Новые требования к хранению и архиву кадровых документов в условиях тотальной цифровизации
Разбираемся в сроках хранения электронных кадровых документов, новых форматах архивирования и требованиях к ИТ...
Мобильное приложение «Инспектор» для проверок бизнеса: что нужно знать в 2026 году
Как работает обязательное приложение для госконтроля, какие риски оно несёт для бизнеса и почему нужно срочно...
